Stała obsługa BHP.
Wsparcie na co dzień.

Co może obejmować współpraca?

• Przeglądy warunków pracy i wskazywanie działań poprawiających bezpieczeństwo.
• Wsparcie w opracowaniu i aktualizacji oceny ryzyka zawodowego.
• Przygotowanie oraz aktualizację instrukcji i dokumentacji BHP.
• Organizację szkoleń BHP odpowiednich dla stanowisk i rodzaju pracy.
• Pomoc w analizie zdarzeń wypadkowych i przygotowaniu dokumentacji powypadkowej.
• Konsultacje dotyczące organizacji pracy, środków ochrony i profilaktyki zagrożeń.
• Pomoc w przygotowaniu dokumentacji do kontroli i realizacji zaleceń pokontrolnych.
• Uzgodnione wsparcie w ochronie przeciwpożarowej.

Jak wygląda obsługa?

Zaczynamy od rozmowy o firmie: branży, liczbie pracowników, stanowiskach i obecnej dokumentacji. Następnie ustalamy zakres zadań, częstotliwość wizyt, zasady kontaktu i harmonogram działań.

Współpraca może łączyć wizyty w zakładzie z konsultacjami i pracą nad dokumentacją zdalnie. Czynności wymagające oceny miejsca pracy realizujemy na miejscu.

Dla kogo?

Dla placówek medycznych i opiekuńczych, zakładów pracy i zespołów technicznych, biur, firm usługowych oraz sklepów. Obsługuję firmy z Nowej Soli, Zielonej Góry, Głogowa i Wrocławia; możliwość dojazdu ustalamy indywidualnie.

Wzór umowy do pobrania

Poznaj proponowane zasady stałej współpracy w zakresie BHP i ochrony przeciwpożarowej. Dokument zawiera załącznik do określenia zakresu, wizyt i wynagrodzenia. To edytowalny wzór wymagający uzupełnienia i uzgodnienia przed podpisaniem.

Pobierz wzór umowy BHP i PPOŻ — Word

Plik Word otworzy się w osobnej karcie lub pojawi na liście pobranych plików w przeglądarce (Ctrl+J). Jeśli przycisk nie reaguje: otwórz bezpośredni odnośnik do dokumentu.

Zakres i wycena

Warunki i cena zależą od wielkości firmy, zagrożeń, liczby stanowisk i częstotliwości wizyt. Przed rozpoczęciem współpracy uzgadniamy, jakie zadania obejmuje obsługa, a które wymagają osobnego zlecenia.